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宜賓臨港建設有限公司

公司簡介



宜賓臨港建設有限公司

2020年第1次公開招聘工作人員的公告

 

公司簡介:宜賓臨港建設有限公司成立于2010618日,是宜賓臨港經濟技術開發區管委會下屬國有公司。公司內設16個部門,具有四川省一等項目代建資質和市政、房建三級施工資質,公司主要負責宜賓臨港開發區管委會投資項目的建設工作,具備投資、項目總承包、項目運營管理、一般性融資等功能。已建成:四川白酒學院(一期)項目、智能終端產業園、宜賓港重件、散貨泊位作業區、河灣苑安置房項目、港園大道、第七初級中學等200余個省、市重大項目。

因工作需要,現面向社會公開招聘7名工作人員,有關事項公告如下:

一、招聘范圍

社會招聘(全國范圍)。

二、招聘崗位及條件

序號

招聘崗位

名額

年齡要求

所需知識技能條件

備注

最低學歷

專業

其他

1

法務合同專員

1

35歲及以下

本科

建筑工程、經濟管理、法律管理等相關專業

1.3年以上合同管理及法務糾紛處理經驗,熟悉工程類法律事務及合同管理;具有較強的合約管理及法律專業知識;2.能熟練操作辦公軟件;3.有中級以上工程類相關職稱或經濟法律類職稱的優先考慮;4.具有國有企業工作經驗的優先考慮。

2

地勘巖土技術專員

1

35歲及以下

本科

工程類、地質類相關專業

1.3年以上相關工程類工作經歷;2.能熟練操作CAD等專業軟件,能熟練操作辦公軟件;3.熟悉工程測量、勘察現場管理,勘察、測量相關方案審查,巖土類工程變更方案審查工作;4.具備相關職稱的優先考慮。

3

造價專員

1

35歲及以下

本科

工程造價相關專業

1.3年以上認質認價、預算、結算、工程變更等相關造價工作經歷;2.具有全國造價員(審核)以上執業資格;3.具有中級以上職稱的優先考慮。   

4

項目管理專員

1

35歲以下

本科

工程類相關專業

1.3年以上施工管理或項目管理工作經驗或從事過1個以上投資超過1億元的項目管理工作;2.了解基本建設程序及流程;3.能熟練操作CAD等專業軟件,熟悉辦公軟件;4.吃苦耐勞,具備較強現場管理協調能力和較強的的溝通能力。

5

分公司行政人員

1

35歲以下

本科

不限

1.具備3年以上行政后勤、文秘、宣傳干事或管理類相關工作經驗;2.熟悉黨政辦公運轉流程;3.具備較強文字功底和公文寫作能力;4.熟練使用電腦和辦公、文字編輯軟件;5.具備良好職業道德,工作積極主動、責任心強;6.具有較強的敬業精神、團隊協作精神和溝涌、協調、解決實際問題的能力,能承受較強的工作壓力。

6

分公司環衛管理員

2

35歲以下

本科

環境工程、園林工程、企業管理或相關專業

1具備3年以上環境衛生、園林綠化、物業管理或其它公共市政設施的現場施工管理或維護管理工作經歷;2. 能較熟練使用CAD等工程軟件,有一定的文字功底,有良好的形象氣質、較強的溝通表達協調能力;3.具有初級及以上專業技術職稱的優先考慮);4.具備良好職業道德,工作積極主動、責任心強;5.具有較強的敬業精神、團隊協作精神和溝涌、協調、解決實際問題的能力,能承受較強的工作壓力。

備注:1.以上崗位為意向崗位,入職后按照實際情況適當調配;2.具備研究生學歷應聘人員,可對應研究生所學專業應聘,也可對應本科所學專業應聘;3.具備應聘崗位專業中級以上職稱或注冊工程師資格證書,可按照?扑鶎W專業應聘,不受本科專業限制;4.有下列情況之一者,不得報考:(1)曾受過各類刑事處罰的人員;(2)曾被開除公職的人員;(3)有違法、違紀行為正在接受審查的人員。

三、招聘程序和辦法

(一)報名和資格審查。

本次招聘報名采取網絡報名的方式進行,應聘者需填寫《應聘人員登記表》,并將照片、身份證、學歷(學位)證、職稱或執業資格證書、工作經歷證明掃描件一并上傳到公司郵箱參與資格審查。郵箱:[email protected]。

報名時間:2019122-221

資格審查貫穿整個招聘過程,應聘者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的,一經查實取消資格,所造成的后果由報考者本人承擔。

資格審查合格的應聘人員,于2020225日前通知應聘者,接到電話通知后憑本人身份證在指定時間到宜賓臨港建設有限公司綜合管理部領取準考證,并于筆試當天持本人準考證和有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)到指定地點參加筆試。

(二)開考比例。

筆試按照資格審查合格人數與招聘崗位數不低于3:1作為開考比例,若低于開考比例則取消該招聘崗位。

(三)招聘甄選模式。

1.筆試和面試。

1.筆試成績占總成績的40%,面試占總成績的60%。

2.筆試時間地點詳見準考證。

3.根據筆試成績從高分到低分,按照31的比例確定進入面試人員(如果前三名筆試成績出現并列,并列人員一并進入面試),面試時間地點另行通知。

4.應聘人員均可參加1-2個符合條件的崗位筆試。

(四)考察和體檢。

經過甄選流程和公司決策流程列為擬聘用人員的進入考察和體檢程序。

體檢結果有疑問的,可組織應聘者進行一次復檢,復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

因考察和體檢(復檢)不合格或因考生放棄等原因導致的缺額,可在總成績前三名中重新遞補,也可不作遞補,待下一次重新招聘。

(五)公示。

根據考察、體檢情況確定擬聘用人員并在公司官網進行公示,公示期為5天。

(六)試用期。

新職員根據個人資格條件相應定崗定級,首次與公司簽訂兩年勞動合同,試用期2個月,工資按規定核發80%。

(七)報名資格符合條件的全日制碩士研究生可直接進入面試。

四、本公告由宜賓臨港建設有限公司負責解釋。

聯系人:王主任

聯系電話:5959826        郵箱:[email protected]。

現工作地點:臨港區長江北路西段附三段17號企業服務中心辦公樓616


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招聘崗位
聯系方式

聯系人:王女士、邱女士

聯系電話:0831—5959826、5959878

單位網址:未填寫

單位地址:臨港區長江北路西段附三段17號(企業服務中心辦公樓)

備注:未填寫

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